Dolf-300x297

Dolf Reijnders
Adviseur

Over Dolf

Bouwen. Bouwen aan iets moois. Bouwen aan iets beters. Bouwen aan iets dat het beste uit mensen haalt. Bouwen aan geluk. Bouwen aan je organisatie of team. Bouwen aan jezelf. Mijn passie is het beste uit mensen en teams halen. De manier van samenwerken is hierin van groot belang. Een duidelijke werkstructuur vergroot de kans op succes. Organisatorische transformatie gaat via persoonlijke transformatie. Het gaat niet om de tools maar om de mensen. Veranderen kan spannend zijn, daarom is het fijn om je door een ervaren consultant te laten begeleiden, die snapt wat er allemaal gaat spelen. Iemand die werkt vanuit een heldere structuur en doelgericht mensen op het juiste spoor kan zetten.

Van huis uit econoom en via het Lean gedachtegoed in de organisatieontwikkeling gegroeid. Ik bezit een boeiende mengeling van kennisgebieden zoals groepsdynamiek, Systeem coachen, Agile, Scrum, Lean en Holacracy. Soms kan het een heel woud zijn van modieuze veranderterminologie, maar wat past er nu bij jou? Geen enkel bedrijf, afdeling of team is hetzelfde. Gelukkig maar. Er zijn dus ook geen standaard oplossingen. Ik help juist die werkvorm te ontwikkelen die bij jou past. Nu, maar ook voor in de toekomst. Dat noemen wij wendbaar organiseren.